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Agile leadership in the enterprise

La culture de l’entreprise est sans doute l’un des paramètres le plus important dans l’adoption de l’agilité. Dans cette présentation Pete Brehens présente trois exemples de culture d’entreprise (Mc Kinsey, Salesforce et General Electric) tout à fait différentes et donc avec des cheminements et des solutions différentes pour une agilité durable.